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Recruiting-Praxis

Recruiting-Blog

05.06.2015

Was Technik Absolventinnen wirklich wollen

Heute finden wir heraus, was Technik Absolventinnen wirklich wissen wollen, warum ich Ärzte ohne Grenzen allen Recruiterinnen als Motivation ans Herz lege und wie dieser Blogbeitrag dabei helfen kann, die…

22.05.2015

Wenn der Vater mit dem Sohn …

… zum Vorstellungsgespräch mitkommt und andere Begebenheiten, die einem im Recruitingalltag manchmal vor Augen führen wie unprofessionell die Jobsuchenden doch sind. Beispiele aus meiner Recruitingpraxis. Ich brauche Aufheiterung! Das Wetter…

15.05.2015

Wie man sich bettet so liegt man!

Nina möchte bei airbnb arbeiten und zeigt nicht nur anderen Bewerberinnen wie es mit dem Traumjob klappen könnte, sondern vor allem kann sie uns vor Fehleinstellungen bewahren! Wie das? Indem…

30.04.2015

„Ich habe heute leider kein Foto für dich“

Keine Sorge, es geht heute nicht um das „Assessment Center für Topmodels“ ;-)! Vielmehr habe ich einen Gastautor gebeten, seine professionelle Sicht zum Einsatz von Bildern in Stelleninseraten darzulegen. Alex…

24.04.2015

And the Oscar goes to …

Die Recruitingszene in Österreich ist um einen Award reicher. Haben Recruiterinnen überhaupt noch genug Zeit für ihren eigentlichen Job? Ist die Teilnahme an diversen Awards notwendig und sinnvoll? Und bringen…

02.04.2015

Das anonymisierte Bewerbungsverfahren

Sind anonymisierte Bewerbungen ein geeignetes Mittel um die Anzahl von Bewerbungen zu erhöhen? Ist das eine Möglichkeit für Frauen oder Jobsuchende mit Migrationshintergrund, dass sie im Bewerbungsverfahren weiter kommen? Wer…

20.03.2015

Mein Leben als Recruiterin

Wie ist das eigentlich, wenn man den ganzen Tag nur Gespräche führt und dann entscheidet, wer einen Job kriegt und wer nicht? Das klingt ja soooo interessant, das hab ich mir auch…

04.03.2015

Ein Praxistest: jobclipr – die Jobbörse 2.0.

Sind Videoclips ein geeignetes Hilfsmittel, um Arbeitgeberinnen und/oder Bewerberinnen ins „rechte Licht“ zu rücken? Wie funktioniert das in der Praxis? Hier kommt der Selbsttest! Tjalf Nienaber hat mich und andere…

24.02.2015

Haben Bewerbende ein Recht auf Loyalität?

Ist Loyalität eigentlich ein Privileg der Arbeitgebenden? Oder dürfen sich bewerbende Personen auch wünschen, dass sich potenziell künftige Führungskräfte schon im Recruitingprozess loyal verhalten? Im Briefinggespräch frage ich meine Kundschaft…